Агент по недвижимости

Мы приглашаем активного, исполнительного сотрудника на должность агента по недвижимости на удаленную работу. Нам нужны специалисты с огромным желанием развиваться и обучаться. Даже если у Вас будет недостаточно опыта, работа в дружной сплочённой команде поможет быстро его приобрести. Для этого мы подбираем активных энтузиастов, для которых важно получать результат. Интернет-агентство по недвижимости «Квартиры Санкт-Петербурга» помогает людям осуществить свою мечту жить в уютном, комфортном жилье. Узкая специализация и работа с определённой аудиторией даёт нам возможность быть востребованными на рынке. В тоже время мы заботимся не только о клиентах, но и о своих сотрудниках, обеспечивая их профессиональный рост и достойный заработок. Общие ценности и цели, высокая корпоративная культура и активность сплачивает наш коллектив и способствует успеху. Наши преимущества для Вас: ● Прозрачная и понятная система начисления з/п по KPI, для агентов удаленно 70-150 тыс.руб. + премиальные. ● Значительные премии при превышении плановых показателей (до 100%) ● Надбавки за стаж работы в компании. ● Возможность получения вышестоящих должностей со значительным увеличением оклада. ● При успешном выполнении плана Ваша зарплата будет на 30-40% выше, чем в среднем по рынку. ● Льготное страхование по полису ДМС. ● Компания регулярно поощряет сотрудников ценными подарками за высокие достижения в работе. ● Вы будете великолепно знать современный рынок жилья и тенденции его развития. ● Будете иметь возможность влиять на формирование команды и видеть перспективы развития компании. Вашим достижением в Нашей компании будет: • Высокий уровень профессиональной подготовки. • Высокая стоимость Вашего труда. • Реализация Ваших личных и профессиональных планов и проектов. Основные обязанности связаны с коммуникацией с клиентами от приема заявки до совершения сделки и документооборотом по юридическим нормативам. Основные задачи: 1. Работа с документами исопровождение сделок с недвижимостью. 2. Составление УТП. 3. Подготовка просмотра объектов, коммуникация с клиентами. 4. Понимание процессов формирования спроса и предложения на рынке недвижимости. Рассматриваем предложения индивидуально, но преимуществом пользуются кандидаты: • Сюридическим образованием. • С активной жизненной позицией и готовностью к обучению, личностному и профессиональному росту. • Владеющие интернетом на уровне уверенного пользователя. • Ответственные, честные, работоспособные, с грамотной, культурной речью. • Общительные, уверенные в себе. • Умеющие получать необходимый результат. • Принимающие конституцию компании и прошедшие предварительный тест. С чего начать? Сделайте запрос на электронную почту и мы пришлём необходимые документы. Ознакомиться с конституцией компании, пройти предварительный тест, прислать заполненную анкету по форме компании. почта

Тип занятости

Работа в офисе / на предприятии